لیست ۵ واریزی مهم برای حقوق بازنشستگان تا عید | جدول کامل واریزی‌ها

با نزدیک شدن به روزهای پایانی سال ۱۴۰۴ و افزایش هزینه‌های معیشتی، موضوع حقوق بازنشستگان و زمان دقیق پرداخت‌های اسفند به یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های خانوارهای بازنشسته تبدیل شده است. تازه‌ترین اعلام سازمان تأمین اجتماعی و مسئولان کانون بازنشستگان نشان می‌دهد در اسفندماه پنج واریزی مهم برای بازنشستگان و خانوارها برنامه‌ریزی شده که شامل عیدی، حقوق ماهانه، یارانه نقدی، کالابرگ الکترونیکی و احتمالاً سود سهام عدالت است. این تغییرات در زمان‌بندی پرداخت‌ها، با هدف مدیریت بهتر نقدینگی پایان سال و تسهیل برنامه‌ریزی مالی بازنشستگان انجام شده است.

 زمان جدید واریز عیدی ۱۰ میلیونی اسفند و حقوق بازنشستگان

به گزارش فرتاک نیوز،طبق اعلام رسمی مسئولان کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی، عیدی بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ به ۱۰ میلیون تومان افزایش یافته و پرداخت آن حداکثر تا ۱۵ اسفند انجام خواهد شد.
این افزایش مبلغ باعث رشد چشمگیر منابع مورد نیاز شده و هزینه پرداخت عیدی از حدود ۲۳ هزار میلیارد تومان به بیش از ۴۵ هزار میلیارد تومان رسیده است.
با وجود فشار منابع، دولت تأکید کرده عیدی بازنشستگان پیش از آغاز سال نو واریز می‌شود تا خانوارهای بازنشسته بتوانند هزینه‌های شب عید را مدیریت کنند.
در سال ۲۰۲۶، عیدی بازنشستگان یکی از مهم‌ترین پرداخت‌های نقدی حمایتی محسوب می‌شود که نقش مهمی در جبران شکاف تورمی درآمد ثابت بازنشستگان دارد.

زمان واریز حقوق بازنشستگان اسفند ۱۴۰۴ بر اساس حروف الفبا

سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرده زمان واریز حقوق بازنشستگان در اسفند مانند ماه‌های اخیر در دو روز پایانی ماه انجام می‌شود.
بر اساس جدول رسمی:

• بازنشستگان با حروف «الف» تا «چ»: ۲۸ اسفند

• بازنشستگان با حروف «ح» تا «ی»: ۲۹ اسفند

به گزارش اقتصادآنلاین، این روش که از سال جاری جایگزین پرداخت تدریجی شده، موجب نظم بیشتر در پرداخت حقوق بازنشستگان و هماهنگی با شبکه بانکی شده است.
مسئولان تأکید کرده‌اند همه پرداخت‌ها تا پایان اسفند انجام می‌شود و بازنشستگان می‌توانند بر اساس این زمان‌بندی برنامه‌ریزی مالی داشته باشند.

لیست ۵ واریزی مهم اسفند برای حقوق بازنشستگان

بر اساس برنامه حمایتی پایان سال، بازنشستگان و خانوارها در اسفند با پنج واریزی مهم روبه‌رو هستند:

1. عیدی بازنشستگان: تا ۱۵ اسفند

2. حقوق بازنشستگان: ۲۸ و ۲۹ اسفند

3. یارانه نقدی: ۲۵ تا ۳۰ اسفند بر اساس دهک

4. کالابرگ الکترونیکی: ۱۵ تا ۲۵ اسفند

5. سود سهام عدالت: احتمالاً تا پایان اسفند در صورت تأمین منابع

این مجموعه پرداخت‌ها نشان می‌دهد سیاست حمایتی دولت در سال ۲۰۲۶ بر تقویت درآمد نقدی خانوارها در دوره اوج هزینه‌ها متمرکز شده است.

حقوق بازنشستگان و نقش یارانه و کالابرگ در معیشت اسفند

در کنار حقوق بازنشستگان، یارانه نقدی و کالابرگ الکترونیکی نیز سهم مهمی در تأمین سبد مصرف خانوارهای بازنشسته دارند.
یارانه نقدی در بازه ۲۵ تا ۳۰ اسفند پرداخت می‌شود و زمان آن به دهک درآمدی وابسته است.
همچنین اعتبار کالابرگ از ۱۵ تا ۲۵ اسفند برای خرید کالاهای اساسی شارژ می‌شود که می‌تواند بخشی از هزینه خوراک خانوارها را پوشش دهد.
این دو پرداخت مکمل حقوق بازنشستگان محسوب می‌شوند و در مجموع قدرت خرید پایان سال را تقویت می‌کنند.

تغییر زمان حقوق بازنشستگان و ۵ واریزی اسفند

بر اساس اعلام رسمی، بازنشستگان تأمین اجتماعی در اسفند ۱۴۰۴ پنج پرداخت مهم دریافت می‌کنند که زمان‌های آن به شرح زیر است:

• عیدی: تا ۱۵ اسفند

• حقوق: ۲۸ و ۲۹ اسفند

• یارانه: ۲۵ تا ۳۰ اسفند

• کالابرگ: ۱۵ تا ۲۵ اسفند

• سهام عدالت: احتمالاً تا پایان اسفند

این برنامه پرداخت نشان می‌دهد حقوق بازنشستگان همچنان محور اصلی حمایت‌های معیشتی دولت در سال ۲۰۲۶ است و تمرکز سیاست‌ها بر تقویت نقدینگی خانوارها در آستانه نوروز قرار دارد.

زمان واریز حقوق بازنشستگان اسفند ۱۴۰۴ چه تاریخی است؟
حقوق بازنشستگان در ۲۸ و ۲۹ اسفند بر اساس حروف الفبا واریز می‌شود.

عیدی بازنشستگان چه زمانی پرداخت می‌شود؟
عیدی ۱۰ میلیونی حداکثر تا ۱۵ اسفند ۱۴۰۴ پرداخت خواهد شد.

۵ واریزی مهم اسفند برای بازنشستگان چیست؟
عیدی، حقوق، یارانه نقدی، کالابرگ و احتمالاً سود سهام عدالت.

آیا زمان پرداخت حقوق بازنشستگان تغییر کرده است؟
بله، پرداخت حقوق در دو روز پایانی ماه تثبیت شده و روش جدید جایگزین پرداخت تدریجی شده است.

سازوکار افزایش حقوق‌ بانشستگان و کارمندان

تهران - ایرنا - نماینده مردم زنجان در مجلس شورای اسلامی توضیحاتی درباره چگونگی افزایش حقوق‌ها در سال آینده و بر اساس بودجه ۱۴۰۵ ارائه کرد.

به گزارش ایرنا، مصطفی طاهری عصر دوشنبه( ۲۷ بهمن ماه) در حاشیه جلسه علنی مجلس شورای اسلامی و در جمع خبرنگاران درباره سازوکار افزایش حقوق‌ها در سال آینده گفت: افزایش حقوق‌ها برای سال آینده به این صورت خواهد بود که مبلغ ۳ میلیون تومان به همه شاغلین به اضافه ۲۰ درصد اضافه خواهد شد.

نماینده مردم زنجان در مجلس شورای اسلامی تاکید کرد: افزایش ۲۰ درصدی با مبلغ ثابت ۳ میلیون تومان موجب شده است که درصد افزایش برای حقوق‌های پایین‌تر بیشتر نمایان شود؛ به‌گونه‌ای که در حداقل حقوق، این افزایش به حدود ۴۳ درصد می‌رسد. در مقابل، برای حقوق‌های بالاتر که سقف آن در سال جاری حدود ۹۲ تا ۹۳ میلیون تومان بوده میزان افزایش به‌طور متوسط حدود ۲۱ درصد خواهد بود. بنابراین، دامنه افزایش حقوق‌ها بین ۲۱ تا ۴۳ درصد برآورد می‌شود.

این عضو کمیسیون صنایع و معادن مجلس تصریح کرد: علاوه بر افزایش حقوق، تغییرات اعمال‌شده در نظام مالیات پلکانی نیز بر دریافتی نهایی کارکنان اثرگذار خواهد بود. به عبارتی بر اساس مصوبه جدید، سقف معافیت مالیاتی به ۲۴ میلیون تومان افزایش یافته است و پس از آن، نرخ‌های پلکانی ۱۰، ۱۵، ۲۰ و تا ۳۵ درصد برای مازاد درآمد اعمال می‌شود.

این نماینده مجلس با ذکر مثالی گفت: به عنوان نمونه، در سال جاری فردی با حقوق ۴۰ میلیون تومان، بابت ۲۰ میلیون تومان مازاد بر سقف معافیت، حدود ۲ میلیون تومان مالیات پرداخت می‌کرد. اما در سال آینده، حتی اگر حقوق وی افزایش نیابد، به دلیل بالا رفتن سقف معافیت مالیاتی، این مبلغ دیگر از حقوق او کسر نخواهد شد. در نتیجه، کاهش کسورات مالیاتی نیز به افزایش دریافتی خالص کارکنان منجر می‌شود.

طاهری در ادامه یادآور شد: این تغییرات باعث شده است که برخی کارکنان با حقوق‌های بالاتر، علاوه بر افزایش اسمی حقوق، از کاهش کسورات مالیاتی نیز بهره‌مند شوند و در مجموع، رشد دریافتی آنان نسبت به سال گذشته به حدود ۳۲ درصد برسد.

وی تاکید کرد: همچنین اعلام شده است ضرایب مالیاتی برای بازه ۴۰ تا ۸۰ میلیون تومان معادل ۱۰ درصد تعیین شده که این موضوع نیز موجب کاهش میزان کسورات نسبت به سال گذشته خواهد شد. بدین ترتیب، دریافتی خالص کارکنان نسبت به قبل افزایش بیشتری خواهد داشت.

طاهری در ادامه ضمن جمع بندی مطالب خود افزود: افزایش حقوق شامل ۲۰ درصد به‌علاوه مبلغ ثابت ۳ میلیون تومان است. حداقل حقوق با رشد ۴۳ درصدی به ۱۸ میلیون و ۷۰۰ هزار تومان رسیده است. حقوق‌های بالاتر به‌طور میانگین حدود ۲۱ درصد افزایش یافته‌اند. با احتساب کاهش کسورات مالیاتی، رشد دریافتی برخی کارکنان به حدود ۳۲ درصد می‌رسد.

نحوه محاسبه حقوق بازنشستگان

وی درباره افزایش حقوق بازنشستگان عنوان کرد: همسان سازی درباره بازنشستگان انجام می‌شود. به عبارتی باید طبق قانون، بازنشسته ۹۰ درصد دریافتی شاغل همتراز خود را دریافت کند. یعنی هر میزان که به حقوق شاغل افزوده می‌شود، بازنشسته نیز باید ۹۰ درصد دریافتی شاغل همتراز را بگیرد.

به گزارش ایرنا، محمدباقر قالیباف در جلسه علنی امروز دوشنبه( ۲۷ بهمن ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی الزامات مصارف لایحه بودجه سال ۱۴۰۵ کل کشور درباره مصوبه مجلس برای میزان افزایش حقوق ها در سال آینده گفت: وقتی اعلام شد میزان افزایش حقوق‌ها از ۲۱ تا ۴۳ درصد به صورت پلکانی است، بنده گفتم خالص رشد تمامی حقوق‌ها پس از محاسبه، حداقل ۳۲ درصد می‌شود.

وی افزود: هنگامی که ۴۴۰۰ امتیاز در نظر گرفته شده را به همراه ۲۰ درصد افزایش حقوق‌ها و کسر مالیات ها محاسبه کنیم، کف همه حقوق‌ها ۳۲ درصد رشد خواهد یافت.

برای اطلاع از آخرین تغییرات حقوق بازنشستگان و زمان دقیق واریزها، اخبار اقتصادی رستا نیوز را دنبال کنید.